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Studie: Unternehmen scheitern an Führung, nicht an KI

HR Trends Report 2025 warnt: Fehlende emotionale Intelligenz und Selbstführung gefährden Unternehmen stärker als technologische Lücken. (c) Norman GräterDas wahre…

10 Monaten ago

Excellence Award für Keynote Speakerin Nina Ofenloch

Leadership mit Herz: Juristin, Unternehmerin und Bestsellerautorin erhält Auszeichnung für ihre Vision moderner Führung Nina Ofenloch überzeugte beim 8. Internationalen…

11 Monaten ago

Authentizität im Berufs- und Privatleben.

Sich zeigen, statt verbiegen: Der unterschätzte Hebel für Vertrauen, Führung und Kulturwandel!" Fotograf Justin Bockey**Internationaler Speaker Slam: Martina Kurz aus…

12 Monaten ago

Emotionen: Die unterschätzte Kraft unseres Lebens

Z. Langlitz begleitet als Emotion Coach und Motivations-Speakerin Menschen in Zeiten der VeränderungIn einer Welt, die Effizienz und Leistung feiert,…

1 Jahr ago

NEW Leadership: Die Zukunft der Führung

Nadine Eszterle beleuchtet den Wandel moderner Führungskonzepte an der Hochschule Kempten (Bildquelle: SoWiSo e.V.)Am 16. Mai 2024 fand an der…

2 Jahren ago

Wie Achtsamkeit die Führungskompetenz fördert

Achtsamkeit gilt inzwischen als zentrale Kompetenz moderner Führungskräfte. Deswegen gibt es in immer mehr Unternehmen Achtsamkeitstrainings, die die Führungskompetenz ausbauen…

7 Jahren ago

So erkennen Sie Emotionale Intelligenz in Job-Interviews

Die besten Interviewfragen zur Beurteilung der EI Der emotionalen Intelligenz wird immer mehr Bedeutung beigemessen. Zu Recht, denn sie zeichnet…

7 Jahren ago

Infografik – Emotionen: die unsichtbare, immaterielle Realität jeder Organisation

Gefühle sind unsere ständigen Begleiter und helfen uns, uns im Leben zurecht zu finden. So alarmiert uns beispielsweise das Gefühl…

8 Jahren ago

Trauer-Power schafft Verbundenheit im Team

Wie Sie mit einem unbeliebten Gefühl Verbundenheit erschaffen Trauer ist ein zu Unrecht verschmähtes Gefühl. (Bildquelle: PDPics/Fotolia)Die Trauer hat einen…

8 Jahren ago

Genug von den Ungewissheiten?

Mit neuer Management-Methode gelassen durch unsichere Zeiten. Thomas Eisinger und Prof. Peter Zerle entwickelten die Manager-Methode MetaFokus. (Bildquelle: privat)Globalisierung, Digitalisierung…

9 Jahren ago