Kuendigung

Beharrliche Verspätungen des Arbeitnehmers – sogar fristlose Kündigung zulässig

Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht Berlin und Essen. Fachanwalt BredereckArbeitnehmer müssen dafür sorgen, dass sie pünktlich zur…

8 Jahren ago

Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz – So wehren sich die Opfer

Ein Beitrag von Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck, Berlin und Essen Fachanwalt BredereckTatort Karnevalsfeier: Es geht die Hand des Chefs…

8 Jahren ago

Verspätete Rückkehr aus dem Urlaub – was droht Arbeitnehmern?

Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht Berlin und Essen. Fachanwalt BredereckBei der Rückkehr aus dem Urlaub kann einiges…

8 Jahren ago

Konkurrenztätigkeit des Arbeitnehmers – fristlose Kündigung

Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht Berlin und Essen. Fachanwalt BredereckTätigkeiten des Arbeitnehmers in Konkurrenz zum Arbeitgeber sind…

8 Jahren ago

XING-Profil während der Schwangerschaft – Kündigung gerechtfertigt?

Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht Berlin und Essen, und Maximilian Renger, wissenschaftlicher Mitarbeiter, zum Urteil des Landesarbeitsgerichts…

8 Jahren ago

Dura: Betriebsbedingte Kündigung für 200 Mitarbeiter bis Ende Februar 2018?

Ein Beitrag von Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck, Berlin und Essen. Fachanwalt BredereckDie Karten sind auf dem Tisch bei Dura…

8 Jahren ago

Kündigung eines Ordnungsamtsmitarbeiters wegen der Lektüre von „Mein Kampf“

Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht Berlin und Essen, und Maximilian Renger, wissenschaftlicher Mitarbeiter. Fachanwalt BredereckDas berühmt-berüchtigte Werk…

8 Jahren ago

Patientenfotos in sozialen Netzwerken – Grund für außerordentliche Kündigung

Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht Berlin und Essen, und Maximilian Renger, wissenschaftlicher Mitarbeiter. Fachanwalt BredereckMillionen Nutzer in…

8 Jahren ago

WhatsApp vom Chef: Droht Kündigung, wenn man nicht antwortet?

Ein Beitrag von Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck, Berlin und Essen Fachanwalt BredereckFeierabend. Man entspannt sich grad auf dem Sofa,…

8 Jahren ago

Strafantrag des Arbeitnehmers gegen den Arbeitgeber – Grund für verhaltensbedingte…

Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht Berlin und Essen. Fachanwalt BredereckWer als Arbeitnehmer im laufenden Arbeitsverhältnis einen Strafantrag…

8 Jahren ago