Neuigkeiten Timeline

Bildung, Karriere, Schulungen
Juli 30, 2026

Wenn der Chef unersetzlich wird: Unternehmer-Helden setzt auf Freiheits-Architektur® für Handwerksunternehmen

Freizeit, Buntes, Vermischtes
Juli 30, 2026

Ein Jahr Gut Aiderbichl Katzenland

Computer, Information, Telekommunikation
Juli 30, 2026

PAC-Analyse: Intent-Driven Telcos erschließen neue Wertschöpfung jenseits reiner Konnektivität

Unternehmen, Wirtschaft, Finanzen
Juli 30, 2026

SYZYGY Gruppe: Planmäßiger Geschäftsverlauf im ersten Halbjahr bestätigt Prognose für das Geschäftsjahr 2026

Freizeit, Buntes, Vermischtes
Juli 30, 2026

Swimming-Pool im Garten: Was Verbraucher wissen sollten

Allgemein
Juli 30, 2026

Lokales Sichtbarkeitssystem erweitert Webseiten gezielt für mehr regionale Google-Sichtbarkeit

Bildung, Karriere, Schulungen
Juli 30, 2026

Warum der erste Eindruck trügt

Bildung, Karriere, Schulungen
Juli 30, 2026

Fast jeder dritte Ausbildungsvertrag wird gelöst

Logistik, Transport
Juli 30, 2026

Schiffsentgasung – Emissionen reduzieren und Nachhaltigkeit erhöhen

IT, NewMedia, Software
Juli 30, 2026

NoSpamProxy Server Version 16 ab sofort verfügbar

IT, NewMedia, Software
Juli 30, 2026

Initiative Cloud Services Made in Germany begrüßt Expertize, NETZFABRIK, RACK26 und Vantarion

Unternehmen, Wirtschaft, Finanzen
Juli 30, 2026

Kosten und Unsicherheit belasten Betriebe am stärksten

Unternehmen, Wirtschaft, Finanzen
Juli 30, 2026

dbfp unter den besten Arbeitgebern Deutschlands

Politik, Recht, Gesellschaft
Juli 30, 2026

ThomasLloyd: Cleantech Infrastruktur GmbH erneut zur Zahlung an einen Anleger verurteilt, KSR erstreitet ein Urteil

Gute Luft am Arbeitsplatz

Anforderungen an die Gebäudetechnik

Gute Luft am Arbeitsplatz

Grafik: wolf.eu (No. 5840)

sup.- Dass die Temperatur nicht das einzige Kriterium für ein behagliches Innenraumklima ist, dürfte den meisten Bauherren bekannt sein. Ob der Aufenthalt in einem Gebäude als angenehm empfunden wird, hängt auch wesentlich von Faktoren wie Luftqualität, Raumluftfeuchte und Zugluftrate ab. Noch größer und detaillierter wird der Anforderungskatalog, wenn es um die Errichtung von Arbeitsplätzen geht. Die Planer von Gebäude und Gebäudetechnik müssen dann in Sachen Raumklima nicht nur die Vorschriften der Energieeinsparverordnung einhalten, sondern auch die Arbeitsstättenverordnung bzw. die Technischen Regeln für Arbeitsstätten. Eine umfangreiche Sammlung von Normen und Bestimmungen also, die perfekt aufeinander abgestimmte Anlagen zur Wärmeerzeugung und Lüftung erfordert. Es reicht nämlich nicht aus, wenn beispielsweise der regelmäßige Luftaustausch gesichert ist, dabei aber permanent Schadstoffe von außen ins Gebäude gelangen. Und wenn die Klimaanlage nur unzureichend mit der Heizung kommunizieren kann, bleiben die Ansprüche sowohl an das Raumklima als auch an die Energieeffizienz nur Makulatur.

Zeitgemäße Systemtechnik zum Lüften, Heizen und Klimatisieren ist schon deshalb empfehlenswert, weil sich solche Kostenfallen und Behaglichkeitsmängel damit vermeiden lassen. Das gilt besonders dort, wo sich z. B. in Großraumbüros oder in Tagungsräumen regelmäßig zahlreiche Menschen aufhalten und viel Atemluft verbrauchen. Die technischen Regeln zur Lüftung an Arbeitsstätten verlangen eine strikte Beachtung der CO2-Konzentration in der Raumluft. Sobald dieser Wert die Grenze von 1.000 ppm (parts per million) überschreitet, besteht laut Verordnung Handlungsbedarf. Großraum-Lüftungsgeräte für den kontrollierten Luftaustausch, wie sie z. B. der Systemspezialist Wolf Heiz- und Klimatechnik (Mainburg) anbietet, übernehmen die Überwachung der Luftqualität durch feinfühlige CO2-Sensoren. Auf der Basis dieser Daten steuern sie die Austauschrate der Innenluft und filtern gleichzeitig Gerüche, Feinstäube und andere Schadstoffe aus der einströmenden Zuluft heraus (www.wolf.eu). Die Vorgaben der Arbeitsstättenverordnung zur Luftqualität werden auf diese Weise auch dort konsequent befolgt, wo hohes Personenaufkommen oder Ausdünstungen von Druckern oder Mobiliar die Innenräume belasten.

Supress
Redaktion Ilona Kruchen

Kontakt
Supress
Ilona Kruchen
Alt-Heerdt 22
40549 Düsseldorf
0211/555548
redaktion@supress-redaktion.de
http://www.supress-redaktion.de

(Visited 58 times, 1 visits today)

Schreibe einen Kommentar

Deine E-Mail-Adresse wird nicht veröffentlicht. Erforderliche Felder sind mit * markiert