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Senioren-Assistenz/Plöner Modell

Qualifizierte stundenweise Alltagshilfe für Senioren

Senioren-Assistenz/Plöner Modell

Senioren-Assistenten sind gut vernetzt

DAS LEBEN IM ALTER – LIEBER DAHEIM ALS IM HEIM
Selbstbestimmt sowie geistig und körperlich gesund ein langes erfülltes Leben zu führen, dürfte für jeden Menschen erstrebenswert sein. Doch ohne Unterstützung im Alltag geht es häufig nicht. Eine sehr persönliche und individuelle Form der Begleitung älterer Menschen stellt die professionelle Senioren-Assistenz dar. Unter dem Leitgedanken „Aus Berufung nah am Menschen“ werden seit rund 16 Jahren engagierte und lebenserfahrene Frauen und Männer nach dem „Plöner Modell“ fachlich für diese vielseitige, selbstständige Tätigkeit zu Senioren-Assistenten qualifiziert.

STUNDENWEISE UNTERSTÜTZUNG DURCH SENIOREN-ASSISTENTEN
Tatsächlich ist die Tätigkeit der Senioren-Assistent*innen sehr stark auf jene Glücksmomente ausgerichtet, die sich aus einem „normalen“ Tagesablauf ergeben: „Wir sind zu einem längeren Spaziergang verabredet.“ – „Ich bereite eine kleine Geburtstagsfeier für meine Seniorin vor.“ -„Es ist ein Einkaufsbummel geplant, die Sommergarderobe soll aufgefrischt werden.“ – „Wir wollen heute alte Fotoalben anschauen.“ So oder ähnlich könnten die Antworten bei einem spontanen Rundruf lauten. Aber auch: „Es gibt eine Menge Korrespondenz und Telefonate, die zu erledigen sind.“ – „Wir wollen das erste Mal mit dem Rollator auf die Straße hinaus und üben, wie man das sicher hinbekommt.“ – „Der Medizinische Dienst hat sich zu einer Begutachtung angekündigt, ob der bestehende Pflegegrad noch ausreichend ist.“

SENIOREN-ASSISTENTEN SIND QUALIFIZIERT UND ZU FINDEN IM VERMITTLUNGSPORTAL
„Man sieht: Die tägliche Aufgabenstellung in der professionellen Senioren-Assistenz ist sehr vielseitig und individuell“, erklärt Ute Büchmann, die das Schulungskonzept „Plöner Modell“ bereits 2006 entwickelt hat. Expertise aus den unterschiedlichen Bereichen zur praktischen Berufsausübung sowie zur Existenzgründung bringen erfahrene Referentinnen und Referenten in die Schulung ein, die sich über 12 Schulungstage erstreckt und in einem Zertifikat dokumentiert wird. Nach Ausbildungsabschluss können Senioren-Assistenten ihr Profil ins kostenlose Vermittlungsportal www.die-senioren-assistenten.de einstellen und erhalten Rat und Hilfe aus dem bundesweiten Netzwerk der Senioren-Assistenten, das heute das größte Netzwerk qualifizierter Seniorenbetreuer:innen ist.

SCHULUNGSORTE UND KONTAKT
An sechs Seminarorten in Deutschland findet die Ausbildung statt: Im Raum Kiel, Hamburg, in Berlin, Nürnberg und an zwei Seminarorten in NRW. Infos gibt es unter www.senioren-assistentin.de oder auch telefonisch bei Ute Büchmann (04307 900-340).

Historie: 2006, im Alter von 52 Jahren, entdeckt Ute Büchmann eine Lücke: Nach ihrer Recherche gibt es noch keine Angebote zur sozialen Seniorenbegleitung. Sie „erfindet“ die Senioren-Assistenz und gründet 2007 das Weiterbildungsunternehmen Ute Büchmann Seminare, das 2014 zum Familienunternehmen Büchmann Seminare KG wird. Dort werden lebenserfahrene Menschen als Senioren-Assistentinnen und -Assistenten qualifiziert. Senioren-Assistenten begleiten als selbständig tätige Dienstleister ältere Menschen mit oder ohne Pflegegrad in der häuslichen Umgebung. Sie sorgen für deren soziale Teilhabe am gesellschaftlichen Leben. Zunächst regional auf den Kreis Plön in Schleswig-Holstein ausgerichtet, wird das Konzept als Plöner Modell bekannt. 2014 wurde das Einzelunternehmen Ute Büchmann Seminare in das Familienunternehmen Büchmann Seminare KG umgewandelt. 2019 wird Ute Büchmann für ihre soziale unternehmerische Leistung mit dem Zugabe-Preis der Körber Stiftung ausgezeichnet. Heute sind rund 2200 Senioren-Assistenten nach diesem Modell ausgebildet

Kontakt
Büchmann Seminare KG
Ute Büchmann
Lise-Meitner-Str. 1-7
24223 Schwentinental
04307 900-340
www.senioren-assistentin.de

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