Starke Arbeitgebermarke hilft im Kampf um begehrte Fachkräfte »
Unternehmen aus dem Mittelstand sollten sich darauf vorbereiten, dass ihre Fachkräfte von Großunternehmen bzw. Konzernen zukünftig abgeworben werden könnten. Eine mögliche Abwehrtaktik stellt…
Mitarbeitermotivation führt zu einer besseren Arbeitgebermarke »
In der heutigen Zeit spielt die Mitarbeitermotivation eine große Rolle. Auch wenn es einen negativen Hauch hat, ist das Wirtschaftsgut Menschen für den…
Zukunft der Unternehmen im Mittelstand ist in Gefahr »
Die Konkurrenz auf dem Arbeitsmarkt ist schwerer denn je. Und die Situation wird in den nächsten Jahren nicht besser werden. Eher das Gegenteil…
Fachkräftemangel und Qualifikation der vorhandenen Fachkräfte »
Fachkräftemangel ist mittlerweile in aller Munde. Auch der Mittelstand in Deutschland leidet immer mehr unter den Auswirkungen. Fachkräfte mit einer guten Qualifikation zu…
Die Gesundheit der Fachkräfte wird heutzutage immer wichtiger »
In der heutigen Zeit kennt fast jeder jemanden, der bereits unter der Volkskrankheit Nummer eins in Deutschland leidet – Burnout. Gerade mittelständische Unternehmen…
Der Fachkräftemangel wird kommen – Gehandelt werden muss aber bereits… »
Mittelständische Unternehmen in Deutschland müssen sich in den nächsten Jahren und Jahrzehnten auf deutliche Auswirkungen des Fachkräftemangels einstellen. Gerade im Mittelstand werden die…
Der Fachkräftemangel kommt – gehandelt wird nur selten »
Mittelständische Unternehmen stehen vor einer Herausforderungen. Gehandelt wird aber nur selten. In den nächsten Jahren werden wesentlich mehr Fachkräfte in Rente gehen, als…
Sparen für die Rente mal anders »
Rente mit 67? Nein, danke! Aber was ist, wenn man nicht auf Rentenzahlungen verzichten will, nur weil man vielleicht ein paar Jahre früher…
Work-Life-Balance – Google erneut zum beliebtesten Arbeitgeber gekürt »
Bereits seit fünf Jahren verteidigt der Internetgigant Google seinen Spitzenplatz unter den weltweit attraktivsten und gefragtesten Arbeitgebern. Besonders die Work-Life-Balance steht dabei bei…
Warum Personalmarketing für den deutschen Mittelstand so wichtig ist »
In Zeiten des Fachkräftmangels sollten vor allem die mittelständischen Unternehmen das Thema Personalmarketing groß auf die Fahne zu schreiben und die nächsten Jahre…