Abmahnung: Der erste Schritt zur Kündigung »

27 Okt., 2020

ARAG Experten informieren über das Thema Abmahnung Wer vom Chef eine Abmahnung bekommt, der weiß: Jetzt wird es ernst. Denn die…

Er hat sich stets bemüht: Rechtliches zum Arbeitszeugnis »

26 Okt., 2020

ARAG Experten heben Arbeitszeugnisse auf den Prüfstand Arbeitszeugnisse sollen einerseits der Wahrheit entsprechen, andererseits wohlwollend formuliert sein, um dem Mitarbeiter keine Nachteile bei…

Warnstreiks in Corona-Zeiten »

30 Sep., 2020

ARAG Experten informieren über Rechte und Pflichten während eines Streiks Wenn dieser Tage Kitas geschlossen bleiben, Schüler mit dem Rad zur Schule fahren…

Corona-Prämie für Pflegekräfte – nur 55 % haben Zuschuss erhalten »

14 Sep., 2020

Berlin, 14. September 2020 – Die sogenannte Corona-Prämie als eine zusätzliche Wertschätzung für die Leistungen von Pflegekräften in der Altenpflege während der Corona-Pandemie…

Kreativ statt kompliziert: Betriebsrente muss agiler werden »

1 Sep., 2020

Aktuelle Aon-Studie: Zum modernen Arbeitsleben passt eine Betriebsrente, die flexibel, portabel und individuell gestaltbar ist. Frauen wie Männer schätzen die Betriebsrente als attraktive…

Was gehört in die Gehaltsabrechnung? »

13 Aug., 2020

ARAG Experten über die wesentlichen Inhalte des Lohnzettels Lohnzettel, Gehaltsabrechnung – egal, wie es genannt wird: Wichtig ist, was hinten rauskommt; in diesem…

Kleidervorschriften im Job bei Hitze? – Verbraucherfrage der Woche der… »

11 Aug., 2020

Gut beraten von den Experten der ERGO Group Tina F. aus Neufahrn: Nachdem ich lange im Homeoffice war, bin ich nun wieder regelmäßig…

Probezeit während der Corona-Krise: Der Start in einen neuen Job »

11 Aug., 2020

ARAG Rechtsexperte Tobias Klingelhöfer beantwortet die wichtigsten Fragen Mehr als die Hälfte der Deutschen stand 2019 kurz vor einem Jobwechsel. In der Altersgruppe…

Das Hausrecht hat der BR! »

28 Juli, 2020

1. Gemäß § 40 Abs. 2 BetrVG ist der Arbeitgeber verpflichtet, dem Betriebsrat die für seine Tätigkeit erforderlichen Räume zur Verfügung zu stellen….

Wegen „BEM“ oder „Gefährdungsbeurteilung“ erfolgreich vor die Einigungsstelle »

2 Juli, 2020

1. Der Betriebsrat hat zum Nachweis eines ordentlichen Beschlusses für ein arbeitsgerichtliches Beschlussverfahren zur Einsetzung der Einigungsstelle folgende Unterlagen vorzulegen: – Protokoll der…