Überstunden – Abfeiern von Überstunden (Überstundenabbau) – Serie Teil 4 »
Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Berlin und Essen. Wer häufig Überstunden leistet, macht dies oft auch in der Hoffnung, die…
Überstunden: Wann verfallen Überstunden? Serie Teil 3 »
Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Berlin und Essen. In der Praxis werden häufig Überstunden geleistet, die zunächst nicht vergütet werden….
Das Büro wird zum Patientenlieferanten Nr.1 in Deutschland – Ergonomie… »
Mit mehr als 20 Jahren Erfahrung praktiziert die Fachpraxis Nick. Die Praxis ist der Ansprechpartner für Physiotherapie, Krankengymnastik, Osteopathie und manuelle Therapie in…
Resturlaub aus dem Vorjahr – vom Fachanwalt aufgeklärt »
Der Arbeitnehmer steht jedes Jahr vor der gleichen Situation: Das Gespräch mit der Personalabteilung zwecks Klärung des Resturlaubs. Was mit Ihrem Resturlaub geschieht,…
Überstunden: Wann darf der Arbeitgeber Überstunden anordnen? Serie Teil 2 »
Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Berlin und Essen. Im zweiten Teil der Serie zum Thema Überstunden geht es speziell um…
Überstunden: Ableistung und Vergütung – Serie Teil 1 »
Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsecht, Berlin und Essen. Die Regelungen zu Überstunden unterscheiden sich stark von Unternehmen zu Unternehmen. Der…
Urlaubsabgeltung nach beendetem Arbeitsverhältnis – neues aus der Rechtsprechung »
Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck, Berlin und Essen, im Interview mit Volker Dineiger, ebenfalls Fachanwalt für Arbeitsrecht, Berlin und Essen. Ein neues Urteil…
Freie Mitarbeiter: Kündigungsschutz bei Scheinselbstständigkeit »
Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Berlin und Essen. Wenn Auftraggeber freie Mitarbeiter beschäftigen, hat dies den Vorzug, dass für diese…
Hinweise zur personenbedingten Kündigung für Arbeitnehmer »
Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Berlin und Essen. Arbeitgeber sind nicht dazu verpflichtet, in einer Kündigung Angaben zum Kündigungsgrund zu…
Mitbestimmung des Betriebsrats bei betrieblichem Eingliederungsmanagement »
Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck im Interview mit Volker Dineiger, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Berlin und Essen. In einem aktuellen Beschluss des Bundesarbeitsgerichts vom…