Weiterbildung zu KI: Wo steht die Gen Z? »
Randstad-Studie zur Gen Z Eschborn, Dezember 2025 – Künstliche Intelligenz (KI) verändert die Arbeitswelt – doch wie gut sind junge Talente auf diesen…
KI und Fachkräftemangel – der Doppeltrend in der Logistik »
Randstad-Studie Eschborn, November 2025 – Black Friday und Weihnachten stehen vor der Tür – und (temporäre) Arbeitskräfte werden in der Logistik intensiv gesucht,…
KI in der Bewerbung: 55 % der Unternehmen reagieren skeptisch… »
Dos & Donts für KI-Bewerbungen Eschborn, Oktober 2025 – In wenigen Minuten ein Anschreiben verfassen? Für Bewerber:innen ist das heute mit verschiedenen KI-Anwendungen…
Fachkräftemangel dominiert trotz Konjunkturflaute – Arbeitgeber sehen Verhandlungsmacht bei Bewerbenden »
Randstad-ifo-Studie: Herausforderungen für Unternehmen Eschborn, Juli 2025 – Die deutsche Konjunktur stagniert, doch der akute Mangel an Fach- und Arbeitskräften bleibt aus der…
Das sind die drei beliebtesten Arbeitgeber Deutschlands »
Randstad Studie zur Arbeitgebermarke Wer sind die beliebtesten Arbeitgeber Deutschlands? Die Studie Randstad Employer Brand Research zeigt: Obwohl die deutsche Automobilbranche unter Druck…
Impulse durch Bulgariens Euro-Beitritt ab 2026 »
Pressemitteilung der Personalberatung Balkaninvest.eu (Bulgarien): Deutscher Geschäftsführer erwartet Impulse durch Bulgariens Euro-Beitritt ab 2026. PRESSEMITTEILUNG Sofia, 04. Juni 2026 Balkaninvest.eu: Personalberatung erwartet Impulse…
Selbstständige zufrieden – haben aber Zukunftssorgen »
Randstad Arbeitsleben Studie zu Freelancern Eschborn, Mai 2025 – Viele Freelancer:innen sind selbständig aus Überzeugung, haben allerdings starke Sorgen mit Blick auf die…
Anreize für (neue) Mitarbeitende – wo setzen Unternehmen an? »
Randstad-ifo-Studie: Recruiting und Mitarbeiterbindung Eschborn, April 2025 – Fachkräfte zu gewinnen und zu halten, bleibt eine der größten Herausforderungen für Unternehmen. Viele Personalverantwortliche…
KI in Deutschland ist eine Männerdomäne »
Randstad Report: „Understanding Talent Scarcity: AI & Equity“ Die Studie „Understanding Talent Scarcity: AI & Equity“ von Randstad zeigt: 74 % der Stellen,…
Fraunhofer IGD und Prognos bündeln ihre Expertise, um Fachkräftemangel entgegenzuwirken »
Von der Forschung in die Praxis: wie digitale Lösungen dem Fachkräftemangel entgegenwirken Der Fachkräftemangel betrifft viele Branchen – von der Technik bis zur…