Krank im Urlaub – was müssen Arbeitnehmer beachten? »

6 Juli, 2017

Ein Interview von Maximilian Renger, wissenschaftlicher Mitarbeiter, mit Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Berlin und Essen. Maximilian Renger: Die Urlaubssaison ist langsam absehbar,…

Krankgeschriebene Arbeitnehmer: Was darf man tun, ohne Kündigung zu riskieren? »

22 Juni, 2017

Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Berlin und Essen. Was bedeutet eigentlich Krankschreibung? Wenn der Arbeitnehmer krankheitsbedingt nicht zur Arbeit gehen…

Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung auch noch nach sechs Wochen erforderlich? »

13 Apr., 2017

Ein Interview von Maximilian Renger, wissenschaftlicher Mitarbeiter, mit Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht Berlin und Essen. Maximilian Renger: Wieder mal hat uns die…

So verbessert die GKV 2016 ihre Leistungen »

17 März, 2016

Diese Änderungen greifen ab 2016 Mit einer neu eingerichteten Servicestelle sollen gesetzlich Versicherte seit Anfang 2016 schneller einen Termin beim Spezialisten bekommen. In…

ARAG Verbrauchertipps »

19 Nov., 2015

SB-Waschanlage/Krankengeld/Schockbild Glatteis auf der SB-Waschanlage Autofahrer müssen sich im Winter an SB-Waschplätzen darauf einstellen, dass es gefährlich glatt sein kann. Im konkreten Fall…

Verdachtskündigung wegen erschlichener Arbeitsunfähigkeitsbescheinidung »

18 Nov., 2013

Ein Kommentar von Fachanwalt für Arbeitsrecht, Alexander Bredereck, Berlin und Essen. Wegen des Verdachts einer erschlichenen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung wurde der Arbeitnehmer fristlos entlassen. (Landesarbeitsgericht…

Verdacht der Erschleichung einer Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung – fristlose Kündigung »

18 Nov., 2013

Von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht Berlin und Essen, zum Beschluss des Landesarbeitsgerichts Rheinland-Pfalz, Urteil vom 11. Juli 2013 – 10 Sa 100/13…

Urlaub auf Krankenschein kann den Arbeitsplatz kosten »

2 Aug., 2013

Wenn die Krankmeldungen montags oder im unmittelbaren Zusammenhang mit einem Feiertag oder mit dem Urlaub ansteigen, sind die Arbeitgeber besonders verärgert und holen…