Pony Führerschein® Lizenz: Ab 2016 mit erweitertem Betreuungskonzept »
Kinder und Jugendliche mit und ohne Integrationsbedarf lernen ohne Zeitdruck Reiten – Spiel und Spaß stehen im Vordergrund Das von Marketingexpertin und Pferdefachfrau…
Die außerordentliche Betriebsversammlung nach § 43 Abs. 3 S. 1… »
Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht Berlin und Essen. Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht Berlin und Essen. Nach…
Spahn Reha: Dusch WC für eine hygienische Intimpflege »
Komfort und hygienische Sauberkeit beim Toilettengang mit Dusch WCs von Spahn Reha Wenn der Gang zur Toilette und die Intimpflege durch eine Behinderung…
Androhung finanzieller Nachteile bei Teilnahme an Betriebsversammlung – Behinderung der… »
Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht Berlin und Essen. Bei einer Behinderung des Betriebsrats in seiner Tätigkeit durch den Arbeitgeber hat…
Betriebsratstätigkeit: Störung oder Behinderung durch Arbeitgeber »
Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht Berlin und Essen. Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht Berlin und Essen. Ausgangslage:…
Junge Menschen mit Legasthenie und Dyskalkulie engagieren sich für mehr… »
Erstes Sommertreffen der JA-Gruppe (Junge Aktive) am 7. August 2015 in Hamburg war ein Auftakt für eine gezielte Zusammenarbeit von jungen Menschen, um…
Fachtagung: Erfolgreich durch die Schule – trotz Legasthenie oder Dyskalkulie »
Der BVL – Bundesverband Legasthenie und Dyskalkulie lädt zu einer Fachtagung für Eltern und Lehrer zum Thema Legasthenie und Dyskalkulie am 29.8.2015 nach…
Neue Schulgesetze müssen für mehr Chancengleichheit sorgen »
Der BVL – Bundesverband Legasthenie und Dyskalkulie sieht durch das Urteil des Bundesverwaltungsgerichts Leipzig zum Zeugnisvermerk zur Legasthenie dringenden Handlungsbedarf, die notwenigen Gesetzesgrundlagen…
Chronische Krankheit des Arbeitnehmers – Arbeitgeber informieren? »
Ein Artikel von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht Berlin und Essen, und Maximilian Renger, wissenschaftlicher Mitarbeiter. Arbeitnehmer oder Bewerber, die an einer chronischen…