Die Generation X rettet gerade deutsche Unternehmen – und keiner… »
Unternehmen sollten ihre erfahrenen Leistungsträger jetzt nicht übersehen. Zwischen ausscheidenden Babyboomern und nachrückenden jüngeren Generationen hält die Generation X Wissen, Führung und Umsetzungskraft…
„Veränderung beginnt immer im Körper!“ »
Christiane Steiger holt Excellence Award beim Speaker Slam – „Körper statt Kompromiss“ „Berlinerin Christiane Steiger glänzt beim internationalen Speaker Slam – Eleganz trifft…
Digitale Zwillinge in der Fertigung: becos zeigt, wie Erfahrungswissen und… »
Stuttgart, 23. Juli 2025 – Der digitale Zwilling wird zur zentralen Schnittstelle moderner Fertigungssteuerung. Als Verbindung von Erfahrungswissen aus der Belegschaft und Echtzeitdaten…
Jobs-der-Bahn.de: Neues Jobportal für Bahnunternehmen »
Nächster Halt: Karriere auf der Schiene – das neue Portal bringt Fachkräfte und Bahnunternehmen aus ganz Deutschland zusammen. Nächster Halt: Karriere auf der…
Business Punk berichtet über die Initiative BoomerZ »
Ok Boomer? Ok Zukunft! Dingolfing, Juni 2025 – Die renommierte Wirtschafts- und Innovationsplattform Business Punk hat online ausführlich über die Initiative BoomerZ der…
Forschung : Frauen 50+ in der Gesundheitswirtschaft »
Projekt von Erfolg.Reif® und Steinbeis Hochschule Marburg zur Identifizierung und Förderung des Potenzials von Frauen 50+ in der Gesundheitswirtschaft Fulda/Marburg, 14.10.2024 – In…
Zukunftsstrategie Babyboomer »
Wie Unternehmen den Fachkräftemangel bis 2030 mit Erfahrung bekämpfen Angesichts des fortschreitenden demografischen Wandels und der zunehmenden Herausforderungen durch den Fachkräftemangel stehen Unternehmen…
Evolution der Unternehmensführung: Von der Mitarbeiterführung zur Menschenführung »
Paradigmenwechsel zur Bewältigung des Fachkräftemangels und des demografischen Wandels Unternehmen sehen sich zunehmend mit den Herausforderungen des Fachkräftemangels und des demografischen Wandels konfrontiert….
Vertrauenskultur – Wettbewerbsvorteil im Kampf um Talente »
Schlüssel zum erfolgreichen Generationenmanagement Die hybride Arbeitswelt in Deutschland ist zunehmend von Fachkräftemangel und dem demografischen Wandel geprägt. Eine entscheidende Rolle zur Lösung…
Europas Wettbewerb um Fachkräfte »
Talentwettbewerb: Heiß begehrte Fachkräfte – der Kampf um die besten Talente in der DACH-Region. Wie Europa 2021 auf den verschärften Wettbewerb reagiert und…