Buchempfehlung „Die Frauen des Jahres“ – Elke Müller im Portrait »
Einblicke in Erfolg, Vielfalt und Expertise: 25 inspirierende Frauen teilen ihre persönlichen und beruflichen Erfahrungen – eine Quelle der Inspiration und Empowerment. Sie…
Sparda-Bank München unterzeichnet Charta der Vielfalt »
München – Die Sparda-Bank München eG hat die Charta der Vielfalt unterzeichnet und setzt sich damit sichtbar für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld…
Fachkräftemangel – oder, „Des Kaisers neue Kleider“ »
Nicht warten – handeln Wenn aktuell über die wirtschaftliche Entwicklung in Deutschland gesprochen wird, dann fällt, wenn nicht sofort, dennoch unmittelbar, der Begriff…
Impressions unterzeichnet Charta der Vielfalt »
Einsatz für Vielfalt Mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt setzt die Düsseldorfer Kommunikationsagentur Impressions ein klares Zeichen für Vielfalt und Toleranz in…
Akeneo ernennt Camille Fant zur Head of Corporate Social Responsibility »
Fant will die Unternehmenskultur durch wertebasierte Strategien weiterentwickeln und Akeneos CSR-Engagement nachhaltig stärken Düsseldorf – 25. April 2023_ Akeneo (https://www.akeneo.com/de/), die Product Experience…
Team Work für eine bessere Arbeitswelt: Mentessa gewinnt prominenten Unternehmensbeirat »
Mentessa, das Münchner Start-up, das sich für eine integrative Unternehmenskultur und Chancengleichheit in Unternehmen einsetzt, hat für seinen neuen Unternehmensbeirat prominente Unterstützung gewonnen….
Mit Akzeptanz eine vielfältige Zukunft gestalten »
Bunt. Vielfältig. Gemeinsam. Was macht eine blühende Bauernwiese aus? Genau: Da gibt es unzählige unterschiedliche Blumen, und jede einzelne ist fantastisch. Das ist…
Top Employers Institut: CHEP erneut unter den besten Arbeitgebern in… »
Nationale Auszeichnung als Top Employer und internationale Zertifizierung als Global Top Employer 2023 belegen erstklassige Mitarbeiterorientierung Köln, 17. Januar 2023 – CHEP, ein…
UKG erweitert Möglichkeiten für DEI&B-Technologie-Ökosystem mit Accelerator-Programm »
UKG setzt sich weiterhin für Vielfalt, Gleichberechtigung, Inklusion und Zugehörigkeit (Diversity, Equity, Inclusion and Belonging – DEI&B) ein und hilft Mitarbeitenden, Kunden und…
Flow@Work – Gehirngerecht führen und die besten Leute gewinnen und… »
Neurowissenschaftlerin und Managementberaterin Friederike Fabritius zeigt, wie gehirngerechte Führung gelingt! Die Zeiten der stressigen und hektischen Unternehmenskultur sind gezählt. Denn was bringt es,…