Unser Sponsoring – Young Leadership im Cockpit trainieren »
für Oberstufe und Studierende Ein professioneller A320-Simulator, integriert in unser eigens dafür gebautes Seminarzentrum im Herzen Hamburgs, bietet den praxisnahen Raum zum Training…
Wenn Hierarchie toxisch wirkt und Schweigen tötet »
Wenn Hierarchie toxisch wirkt und Schweigen tötet … dann fliegt eine ganze Cockpitcrew – samt Passagieren – sehenden Auges in den Tod. Das…
Komplexität meistern, Individualisten führen »
Vortrag des Managementberaters Michael Schwartz zum Thema Komplexitätsmanagement und Personalführung im digitalen Zeitalter an der Uni Köln „Komplexität meistern, Individualisten führen“ – so…
Goldene Regeln der Kommunikation »
Best Practice im Cockpit Sie haben in meinen Beiträgen schon viel über das weltweit erfolgreichste Führungs- und Arbeitsmodell gelesen: das Crew-Resource-Management (https://de.wikipedia.org/wiki/Crew_Resource_Management) (CRM)…
Arbeiten wie die Besten »
Ein Vortrag für neue Perspektiven Lernen Sie das weltweit erfolgreichste Führungs- und Arbeitsmodell in einem spannenden Vortrag kennen: das Crew-Resource-Management (CRM) der Verkehrsluftfahrt….
Transformational Führen: Seminar in Hamburg »
In dem Seminar von Dr. Kraus & Partner erfahren Führungskräfte, wie sie ihre Mitarbeiter in einem von permanenter Veränderung geprägten Umfeld erfolgreich führen…
Führungskräfteseminar: Selbstbewusste Mitarbeiter führen und motivieren »
In einem Seminar des ilea-Instituts trainieren Führungskräfte zu ermitteln, was ihre hochqualifizierten und selbstbewussten Mitarbeiter motiviert, und diese so zu führen, dass sie…
Seminare rund um Konfliktlösung für Führungskräfte »
Konfliktlösung ist Führungsaufgabe – eine der lohnendsten. In den Seminaren von RheinMediation erfahren Sie, was Sie tun können, um von Konflikten zu profitieren!…
Führen in Stress-Situationen – Fragen und Antworten »
Eberhard Jung bei 4. AGITANO Unternehmergespräch am 14. Oktober 2015 in Augsburg Während der tägliche Stress für Führungsverantwortliche stetig steigt, ist ein angemessener…
(Rück-)Besinnung auf direkte Mitarbeiterführung »
„Führung made in Germany“ – die Anleitung zur Führung mit Qualität zwischen zwei Buchdeckeln Die Quintessenz aus mehr als 20 Jahren praktischer Erfahrung…