Die Bedeutung des ersten Aufschlags in Veränderungsprojekten »
Warum die Kick-Off-Veranstaltung im Change-Projekt elementar wichtig für den Gesamtprozess ist Was hat ein Aufschlag, den wir beispielsweise aus dem Tennis kennen, mit…
Coaching mit Pferden »
Pferde sind ideale Führungskräftetrainer, wenn es um Selbstreflexion und Feedback für Führungskräfte geht. Sie machen die so genannten Soft Skills erlebbar. Heilbronn/Frankfurt am…
Lean Leadership-Seminar in Stuttgart »
Die Münchener Strategieumsetzungsberaterin Dr. Daniela Kudernatsch führt in Kooperation mit dem US-amerikanischen Lean-Experten Jeffrey K. Liker ein zweitägiges Seminar durch. Leadership-Seminar in Stuttgart…
Wie findet man den richtigen Executive Coach? »
Wie geht man mit Macht und Hidden Agendas im Top-Management um? Was tun, wenn die Belastungsgrenzen erreicht sind? Wie kann man lernen, zu…
Kooperative Vertriebsoptimierung adressiert aktuelle Probleme im Projekt- & Lösungsgeschäft »
Das Expertenteam von SalesWin bietet mit seinem neuen Ansatz der „kooperativen Vertriebs-optimierung“ die Antwort auf die aktuellsten Fragen im Vertrieb: „Wodurch erreicht man…
Führungskräftecoaching: 7 Strategien für den Weg ins Top-Management »
Führungskräfte, die es in ihrer Laufbahn ganz nach oben schaffen wollen, müssen dabei oft innere und äußere Widerstände überwinden. Klare Strategien erleichtern den…
Die Entwicklungspsychologische Perspektive »
Eine kleine Anleitung zur Weisheit, für Führungskräfte und andere Menschen Dynamische und hochgradig vernetzte, komplexe Handlungskontexte fordern Führungskräfte heute ungleich mehr als noch…
Lean Leadership-Seminare mit Dr. Daniela Kudernatsch »
In drei Seminaren von Management Circle erläutert die Strategieumsetzungsberaterin Managern und Lean Experten, wie sie in Unternehmen eine Lean Leadership-Kultur schaffen können. Drei…
Strategische Partnerschaft zwischen HR factory und dem Institute of Sustainable… »
Nach intensiver Vorbereitung wurde am heutigen Tag die strategische Partnerschaft zwischen der HR factory GmbH und dem Institute of Sustainable Leadership (ISL) der…
Führungskräfte: Kreative und junge Mitarbeiter führen »
Sich in einer veränderten Arbeits-Umwelt positionieren und Mitarbeiter für sich gewinnen Führungskräfte sind ganz schön auf sich gestellt. Aus nachvollziehbaren Gründen halten sich…