Neue Termine: Ausbildung zum Interkulturellen Business Trainer – Start April… »
Die neuen Termine der Ausbildung zum ‚Intercultural Business Trainer/Moderator (IBT/M)‘ von assist International HR stehen fest. Die Ausbildung ist für Sie geeignet, wenn…
Globale Zusammenarbeit optimieren bringt Wettbewerbsvorteile »
Der Einfluss kulturbedingter Unterschiede auf die Wirtschaftskommunikation Falls Menschen aus zwei oder mehreren Kulturen zusammentreffen, genügt es nicht, sich dem Fremden offen und…
Sie möchten als interner oder externer Interkultureller Trainer (m/w), Coach… »
Die neuen Termine für 2013 sind da! Zertifizierte Ausbildung zum interkulturellen Business Trainer/Moderator (IBT/M) ® startet wieder im April 2013 im Münchner Raum…
International tätige Manager und ihre Herausforderungen »
Einer der größten Fehler, den international tätige Manager machen können, ist anzunehmen, dass kulturelle Unterschiede nicht so wichtig sind und dass wir leicht…
Neue Termine für 2013: Ausbildung zum interkulturellen Business Trainer/Moderator IBT/M… »
Die neuen Termine der Ausbildung zum Intercultural Business Trainer/Moderator (IBT/M) von assist International HR stehen fest. Die Ausbildung ist für Sie geeignet, wenn…
Small Talk ist BIG TALK »
Worauf kommt es an um mit dem Gegenüber warm zu werden. Besonders wichtig, wenn es sich um unterschiedliche Kulturen handelt ist dabei, Fallstricke…
Neue Weiterbildungskonzepte als Investition in die Zukunft von Unternehmen »
Onlinebasierte und flexible Personalentwicklung mit assist International HR Unternehmen und Organisationen werden heute mehr und mehr zu Lernenden Organisationen, für jeden Einzelnen wird…
Interkulturelle Kompetenz als Schlüsselkompetenz internationaler Begegnungen »
Interkulturelle Kompetenz bedeutet Andersartigkeit zu nutzen und nicht sie zu überwinden Menschen begegnen sich seit Beginn der überschaubaren Geschichte, sie stehen untereinander im…
Interkulturelle Konflikte losen – Intercultural conflict management »
Interkulturelle Personalentwicklung mit assist International HR Ein interkultureller Konflikt, der drängend ist und zeitnah gelöst werden muss, um Energien zielgerichtet wieder zu bündeln…
Konfliktmanagement – Intercultural conflict management »
Konflikte binden produktive Kräfte, sie sind emotionell belastend und sie beeinträchtigen soziale Beziehungen. Dass Konflikte oftmals Anstoß für positive Veränderungen sind, wird demgegenüber…