Wie Kommunikation Hochleistungsteams formt »
Alice Dehner untersucht die Bedeutung positiver Sprache und konstruktiver Interaktion für Teamdynamiken. Sprache als mächtiges Werkzeug wird oft unterschätzt, besonders in der Führungsebene….
Weiterentwicklung in Organisationen ermöglichen »
Denise und Egon Schiebel zeigen anhand des Aspekts der Fehlerkultur auf, wie sich Unternehmen in den herausfordernden Zeiten des Wandels weiterentwickeln können. Human…
Geschäftsführer der TSG 1899 Hoffenheim auf dem Aufstiegskongress »
Sportwissenschaftler und Diplom-Psychologe Prof. Dr. Jan Mayer wurde im vergangenen Jahr in die Geschäftsführung der TSG 1899 Hoffenheim berufen. Er ist bereits seit…
Den Kulturwandel positiv gestalten »
Denise Schiebel informiert, wie es gelingt, den Kulturwandel in Unternehmen positiv zu gestalten und welche Rolle Führungskräfte hierbei spielen. Veränderungen der Unternehmenskultur sind…
Vortrag – digitale Featuritis und die rote Karte »
Eine Frage der agilen Unternehmenskultur auf der Fachkonferenz Modern-RE Modern-RE ist DIE Fach-Konferenz in Berlin für die unterschiedlichsten Aspekte des agilen Requirements Engineerings…
Hirn 1.0 trifft Technologie 4.0 »
Der Mensch im Mittelpunkt der Digitalen Transformation Zürich 10. Oktober 2020 Die beiden erfolgreichen Unternehmer Daniela Dollinger und Ralf Günthner spannen mit ihrem…
Der digitale Wandel verändert das Recruiting: „Digital Employees“ gesucht! »
Mitarbeiter zeigen Gesicht auf der neuen Karriereseite der EOS Gruppe Digitalisierung bedeutet mehr als nur eine Veränderung der Geschäftsabläufe. Der Sprung ins digitale…
Jugendliche konsumieren immer weniger Alkohol »
Kulturwandel? Einer repräsentativen Studie der Bundeszentrale für gesundheitliche Aufklärung (BZgA) zufolge, trinken deutsche Jugendliche deutlich weniger Alkohol als noch vor ein paar Jahren:…
Success needs women – Erfolg braucht Frauen »
Eine Kultur, in der Frauen und Männer gleichermaßen erfolgreich sein können – Astrid Varchmin zeigt, wie das geht und wie dadurch mehr Erfolg…
Im Unternehmen ein produktives Umfeld schaffen »
Wenn harmonische Gemeinschaft über individuellen Interessen steht Unternehmen bestätigen ihren Mitarbeitern gerne lautstark und öffentlich, sie seien „das wahre Kapital des Unternehmens“, und…