Spezialisiertes Interim Management

Erfolg beginnt an der Basis

Das Initiieren der adäquaten Governance (Rollen und Verantwortlichkeiten) als entscheidender Erfolgsfaktor für Programme und Projekte Klare Entscheidungsstrukturen und -befugnisse sind…

12 Jahren ago

Gemeinsame Qualitäts-Standards für Provider auf Verbandsebene verabschiedet

Die Provider-Mitglieder der Interim-Management-Interessenverbände AIMP und DDIM haben erstmals gemeinsame Richtlinien erlassen, welche professionelle Anbieter von Interim-Management-Dienstleistungen in ihrer täglichen…

12 Jahren ago

Axel Kellermann wird neuer Keep in Step-Partner

Axel Kellermann ist zum 15. März 2014 als Managing Partner in die Keep in Step GmbH - Interim- und Projekt-Management…

12 Jahren ago

Interim Management: Die Poolgröße allein ist kein Indikator für Qualität

München, den 13. Februar 2014 - Im Markt für Interim Management grassiert mitunter das Gerücht, dass die Poolgröße - die…

12 Jahren ago

AIMP steckt sich hohe Ziele für 2014

München, den 7. Februar 2014 - Auf der ersten Mitgliederversammlung des Jahres am 29.Januar 2014 in Bad Soden wurde Dr.…

12 Jahren ago

Die Philosophie der Restrukturierung

(Re-) Strukturieren heißt Leben und in die Zukunft schauen - Ständiges Anpassen an neue Gegebenheiten und sich verändernde Märkte -…

12 Jahren ago

Fakten zur Neuregelung im ESUG

Der Keep in Step Netzwerk-Interim-Manager Carl-Bolko Reichhelm, CRO und Restrukturierungsexperte, hat für alle Interessierten die wichtigsten Fakten zur Neuregelung im…

12 Jahren ago

Interim Management und Personalberatung – darum Keep in Step!

Mit Keep in Step greifen unsere Kunden auf eine stetig wachsende Zahl profilierter Kandidaten, Interim-Manager und Experten zu. Unsere Kandidaten…

12 Jahren ago

Keep in Step Interim Management wird Mitglied im AIMP

Frankfurt/Main, 18. Juli 2013 --- Keep in Step Interim Management ist in den Arbeitskreis Interim Management Provider (AIMP) eingetreten. Keep…

13 Jahren ago