ROCKING BUSINESS – Neues Konzept für Teamentwicklung und Mitarbeiterbindung »
Von Rockmusikern lernen für eine positive Leistungskultur. Jedes Team ist eine Band. Egal ob Führungsgremien, Verkaufsteams oder Sportmannschaften: Innerhalb eines Tages wachsen sie…
Was treibt Menschen an? – Neue Dimension der Messung auf… »
Neurowissenschaftlicher Fragebogen macht Motivation sichtbar Bislang wurde die Frage, was Menschen wirklich motiviert, im Markt der Persönlichkeitstests oft durch Fragebögen zur „Wichtigkeit von…
Bigband-Projekt im Knast: „Auf die Pauke statt auf die Fresse“ »
Spitzentrainerin Sandra Weckert entwickelt Talente von Gefangenen in der JVA Moabit im Auftrag des Berliner Senats – Konzert am 21. Juni war ein…
Bigband-Projekt im Knast: „Auf die Pauke statt auf die Fresse“ »
Spitzentrainerin Sandra Weckert entwickelt Talente von Gefangenen in der JVA Moabit im Auftrag des Berliner Senats – Konzert am 21. Juni war ein…
YouMagnus AG gegründet! »
Deutsches Institut für Marketing erweitert mit der neu gegründeten Gesellschaft YouMagnus AG das bestehende Angebot um ein leistungsfähiges Portfolio im Bereich Personalentwicklung. Mit…
Nachhaltige Teamentwicklung »
Vorteile und Nutzen von Teamentwicklung Die Vorteile der Teamentwicklung stehen natürlich in direktem Zusammenhang mit den Vorteilen von Teams an sich. Dabei…
Sandra Weckert: „Ich arbeite mit Randgruppen“ »
Bankmanager, Lehrer, Problemkinder und Strafgefangene lernen gleichermaßen, was Teamführung und Zusammenarbeit bedeutet Berlin. Für Unternehmen und Abteilungen ist eine gute Zusammenarbeit genauso wichtig…
Kooperative Vertriebsoptimierung adressiert aktuelle Probleme im Projekt- & Lösungsgeschäft »
Das Expertenteam von SalesWin bietet mit seinem neuen Ansatz der „kooperativen Vertriebs-optimierung“ die Antwort auf die aktuellsten Fragen im Vertrieb: „Wodurch erreicht man…
„Herausforderungen der modernen Arbeitswelt bringen veränderte Erwartungen an das Führungsverhalten… »
inspeyer erkennt Bedarf und bietet Unternehmen passgenaue Unterstützungsangebote und unterstützt bei Führungsfragen Göttingen/ Berlin, 14. März 2013 – Die heutige Arbeitswelt ist gekennzeichnet…
Aufbau eines Hochleistungs-Teams: Teamentwicklung – Konfliktmanagement – Zielerreichung »
Hierarchisches Management funktioniert heute nicht mehr. Deshalb ist es umso wichtiger geworden, seiner Aufgabe als Führungskraft gerecht zu werden, ohne jedoch direkt eine…