Erfolgreiche Organisationsprojekte erfordern neue Ansätze »
Pforzheim. Viele Organisationsprojekte und Managementprojekte führen nicht zum gewünschten Ergebnis. Daran hat sich in den letzten 20 Jahren wenig verändert. Viele mittelständische Unternehmen…
„30 Minuten Werteorientiertes Führen“ jetzt als Hörbuch »
Das Hörbuch zum Buch „30 Minuten Werteorientiertes Führen“- von Rainer Krumm ab jetzt im Handel Qualifizierte und wertvolle Mitarbeiter sind eine Rarität –…
Verlosung des Buches: Kommunikationskultur in Familienunternehmen. Unternehmer im Gespräch »
„Wer zwey Paar Hosen hat, mache eins zu Geld und schaffe sich dieses Buch an!“ Lichtenberg Sie wollen Ihre Hosen behalten! Deshalb verlosen…
Kommunikationskultur in Familienunternehmen und Familien »
Gelingt die Kommunikation in Familienunternehmen und den betreffenden Familien, dann können auch Veränderungsprozesse gelingen wie Nachfolgeregelung oder Neuausrichtung des Unternehmens Im Zeitalter der…
Change ist doof! Jetzt als Buch im Handel »
Das Buch zum Hörbuch ‚Change ist doof! für Führungskräfte: Warum sich Mitarbeiter gegen Veränderung wehren’ – von Rainer Krumm ab jetzt im Handel…
Transformational Führen: Seminar in Hamburg »
In dem Seminar von Dr. Kraus & Partner erfahren Führungskräfte, wie sie ihre Mitarbeiter in einem von permanenter Veränderung geprägten Umfeld erfolgreich führen…
„100 Stellschrauben“: Andre Daus gibt hundert kraftvolle Impulse für besseres… »
Tuning-Effekte für Unternehmen – starke Impressionen im schicken Design Köln, 19. Mai 2016. Der Kölner Unternehmensberater Andre Daus stellt sein neues Buch vor….
Andre Daus: „Digitalisierung ist kein Selbstzweck“ »
Viele Unternehmen jagen einem Trend nach, ohne die Konsequenzen zu kennen – Digitalisierung muss wie jede andere unternehmerische Entscheidung zum Geschäftszweck passen Köln,…
Change ist doof!: Hörbuch jetzt auf Audible »
Hörbuch „Change ist doof! für Führungskräfte: Warum sich Mitarbeiter gegen Veränderung wehren“ – von Rainer Krumm jetzt auf Audible verfügbar Niemand mag Veränderung….
Leadership-Coach im Mittelstand »
Doris Wagner weiß, wie Mittelständler vom Ist- zum Sollzustand kommen Führungskräfte wie auch Mitglieder der Geschäftsführung im mittelständischen Gewerbe laufen immer mehr Gefahr…