Achim Mette veröffentlicht „Führen heißt Mensch sein“ »
Eine praktische Betrachtung alltäglicher Herausforderungen in der Personalführung; mit Lösungsvorschlägen und Fragen zur eigenen Rollen-Reflexion. Egoismus & toxisches Verhalten sind leider weit verbreitet…
Die Diskussion über Schuld und Sühne »
Alice Dehner, Geschäftsführerin der dehner academy, zeigt auf, wie mit Rechthaberei und Schuldzuweisungen umgegangen werden sollte. „Vermutlich kennen viele Situationen wie diese: Ein…
Von Quiet Quitting bis Selbstverwirklichung – die Führung muss umdenken »
Presse l Roman P. Büchler appelliert an Führungskräfte, die Erwartungen der jungen Generationen ernst zu nehmen und sich kritisch zu hinterfragen. In vielen…
Sind Sie ein charismatischer Tiger? Die Merkmale, die Sie für… »
Der Begriff Charisma hat sich im Laufe der Zeit immer mehr in den soziologischen Bereich im Hinblick auf die menschliche Ausstrahlungskraft und im…
Vortrag und Seminar zum Thema „Künstliche Intelligenz (KI) & Führung“ »
In dem Seminar und Vortrag des IFIDZ werden drängende Fragen beantwortet, die sich Führungskräfte im Zusammenhang mit der verstärkten KI-Nutzung stellen. Ende 2022…
Werte als Kompass für die Unternehmensführung? »
Anleihen bei den Samurai nehmen Die Lebensweise der Samurai, auch Bushido (https://de.wikipedia.org/wiki/Bushid%C5%8D) genannt, wird seit Jahrhunderten für ihren Fokus auf Werten wie Aufmerksamkeit,…
Kommunikation – Motor und Treibstoff guter Beziehungen »
Wie wichtig und komplex Kommunikation insbesondere im Führungskontext ist, beleuchtet Madeleine Zbinden. Wo Menschen zusammenkommen – privat oder geschäftlich – sei Kommunikation unverzichtbar….
Die Wertekultur moderner Unternehmen: Aufmerksamkeit, Respekt, Pflichtbewusstsein »
Leadership mit den Werten der Samurai Online? Präsent? Hybrid? Entweder? Oder? Eine Mischung? Seit dem Unternehmen nicht mehr dazu verpflichtet sind, ihren Mitarbeitenden…
7 Kompetenzen, die Leader jetzt brauchen »
Presse l Roman P. Büchler, Autor des Buches „Die neue Leadership-DNA“, greift 7 entscheidende Kompetenzen auf, die Führungskräfte heute und morgen brauchen. In…
Als Arbeitgeber nachhaltig überzeugen »
Unternehmen müssen Wow-Effekt bei Mitarbeitern erreichen Zehn Leute einladen, im Vorstellungsgespräch Fähigkeiten und Kompetenzen abchecken, einen auswählen, der sich in der Probezeit zu…