Innovation und Transformation ohne Beliebigkeit »
Start-up-Scout Holger Hagenlocher sieht in der Balance zwischen Freiheit und Verantwortung den Schlüssel für nachhaltigen Unternehmenserfolg In Zeiten von Klimakrise, digitaler Transformation und…
Warum Manager den Umgang mit Unsicherheiten lernen müssen! »
Nichts verunsichert Menschen mehr, als nicht zu wissen, was als Nächstes kommt. Und doch ist genau diese Verunsicherung auch im Management zur neuen…
Coaching-Kompetenz für moderne Führungskräfte »
Digital Leadership: Mit Coaching, Haltung und digitaler Souveränität Führung neu gestalten – IHK-zertifiziert, praxisnah und zukunftsorientiert Hannover, August 2025 – Digitale Transformation, neue…
Wie Frauen die Welt verzaubern »
Aber bitte mit Selbstbewusstsein statt Symbolpolitik Frauenquote, Gendersternchen (https://wirtschaftslexikon.gabler.de/definition/gendersternchen-123255), Equal Pay Day – all diese Massnahmen sollen Frauen fördern, stärken und sichtbar machen….
Warum Digital Leader jetzt dringend gebraucht werden »
Führung in der digitalen Transformation braucht mehr als Tools – sie braucht Haltung, Klarheit und Kommunikation Hannover – Die Anforderungen an Führungskräfte haben…
Führe mit KI – Die Zukunft der Führung beginnt jetzt »
Künstliche Intelligenz verändert Führung grundlegend. Wer heute führt, braucht digitale Kompetenz, Klarheit – und KI als strategischen Partner. Hannover – Führung verändert sich….
IT für den Mittelstand »
Professionelle IT-Infrastruktur, moderne Kommunikation und individuelle Betreuung – wie InnovaCOM mittelständische Unternehmen digital stärkt. Die Digitalisierung mittelständischer Unternehmen ist längst kein Zukunftsthema mehr…
Insolvenzen: Steuert die deutsche Wirtschaft auf eine Pleitewelle zu? »
Die deutsche Wirtschaft befindet sich in turbulenten Zeiten. Die Zahl der Firmenpleiten wird in Zukunft wohl spürbar anziehen: Laut Allianz Trade drohen im…
Bogner: Konflikte erkennen, statt Harmonie inszenieren »
Lea Simone Bogner zeigt, wie Führungskräfte statt Harmonie zu inszenieren, Konflikte produktiv nutzen und Reibung zu vermeiden. Konflikte gelten in vielen Organisationen nach…