Fachkräftemangel – oder, „Des Kaisers neue Kleider“ »
Nicht warten – handeln Wenn aktuell über die wirtschaftliche Entwicklung in Deutschland gesprochen wird, dann fällt, wenn nicht sofort, dennoch unmittelbar, der Begriff…
Sensibilität Ökosysteme: „Vielfalt bedeutet Leben“ »
Zielkonflikte erkennen und sich dem Realitätscheck stellen. Die Natur erhalten und möglichst viele gesunde Lebensmittel produzieren. Die Landwirtschaftsbetriebe müssen sich zukunftsfähig und nachhaltig…
Müller und Schulz – der neue Podcast mit Haltung »
Elke Müller, Geschäftsführerin von compass international, und Elke Schulz, Kommunikationsexpertin und Gründerin der Kommunikationskochschule, stellen ihren neuen Podcast vor. Elke Müller und Elke…
Impressions unterzeichnet Charta der Vielfalt »
Einsatz für Vielfalt Mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt setzt die Düsseldorfer Kommunikationsagentur Impressions ein klares Zeichen für Vielfalt und Toleranz in…
Generationenkonflikte beeinflussen Arbeitgeberattraktivität »
Fachkräftemangel erfordert generationenübergreifende Strategien Aufgrund des Fachkräftemangels sind Unternehmen zunehmend gefordert, eine generationenübergreifende Arbeitskultur zu etablieren, um Talente und erfahrene Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter…
Mit Akzeptanz eine vielfältige Zukunft gestalten »
Bunt. Vielfältig. Gemeinsam. Was macht eine blühende Bauernwiese aus? Genau: Da gibt es unzählige unterschiedliche Blumen, und jede einzelne ist fantastisch. Das ist…
„Unsere Ausbildung im Hotel – wir hätten es nicht besser… »
So geht Nachwuchsförderung. Auszubildende der Living Hotels erzählen, warum sie auf die Hotellerie setzen und warum sie von ihren Berufsschulkollegen gerne einmal beneidet…
Top Employers Institut: CHEP erneut unter den besten Arbeitgebern in… »
Nationale Auszeichnung als Top Employer und internationale Zertifizierung als Global Top Employer 2023 belegen erstklassige Mitarbeiterorientierung Köln, 17. Januar 2023 – CHEP, ein…