Konfliktlösung: Konflikte in Teams erkennen, analysieren und lösen »
Die Unternehmensberatung Dr. Kraus & Partner startet neues Online- und Präsenztraining Konfliktlösungskompetenz für selbstorganisierte Teams und Führungskräfte. „Konfliktlösungskompetenz: für selbstorganisierte Teams und Führungskräfte“…
Lockdown light: Panik oder Entspannung? »
Ulla Schnee teilt ihre Beobachtung wie unterschiedlich Menschen mit aktuellen Veränderungen und Herausforderungen umgehen Momentan heißt es in ganz Deutschland wieder Lockdown light:…
Kostenfreie Konflikt-Hotline des Bundesverbandes Mediation e. V. »
Mediatorin und Konfliktexpertin Ulla Schnee engagiert sich ehrenamtlich für die kostenfreie Konflikt-Hotline des Bundesverbands Mediation e. V. Die aktuelle Zeit ist für alle…
Innere Konflikte bei Führungskräften »
Thorsten Ebeling weiß, warum viele Führungskräfte mit inneren Konflikten kämpfen und wie sie wieder an Stärke gewinnen Innere Konflikte – ein Thema, mit…
Kommunikation im Office und Homeoffice – Herausforderung oder Entwicklungschance? »
Wie Kommunikation zwischen Mitarbeitern im Office und im Homeoffice gelingend gestaltet werden kann, weiß Ulla Schnee Schrittweise verändere sich die Arbeitssituation in vielen…
Agilität zum Erfolg machen »
Ulla Schnee weiß was Führungskräfte und Mitarbeiter brauchen, um agiles Arbeiten in Unternehmen zum Erfolg zu machen Agiles Arbeiten sei eine Antwort auf…
Bei der Transparenz Grenzen setzen »
Ulla Schnee weiß, dass das richtige Maß an Transparenz in Unternehmen entscheidend für den Erfolg ist Möchte eine Führungskraft alle Themen transparent behandeln,…
Mehr Zeit für Führung durch eigenverantwortliche Mitarbeiter »
Thorsten Ebeling erklärt, wie es Führungskräften gelingt Mitarbeitern mehr Selbstverantwortung zu übertragen Immer komplexere Aufgaben und die tägliche Flut an sich wechselnden Daten…
Meetings effizient gestalten und Zeit sparen »
Thorsten Ebeling erklärt, wie es gelingt wertvolle Zeit für Führung zu schaffen und Meetings besser zu gestalten Viele Unternehmer setzen auf regelmäßige Meetings….
Thorsten Ebeling – Entwicklung.Veränderung.Führung. »
Thorsten Ebeling setzt Veränderungsimpulse in Führung, Teams und Unternehmenskultur für eine erfolgreiche Zukunft „Kern der Veränderung ist immer die Persönlichkeit. Wenn Sie sich…